一个优秀的微商至少具备的五种能力! 微信业务从业人员日益增多,但这么多人做,自然有人赚多有人赚少。很少有人研究为什么有些人看起来很容易赚钱,就是天天交朋友,但是自己做了之后发现并没有那么容易。
但我还是不知道为什么,也不知道区别在哪里。为什么我即使把别人的文案都抄了也做不好?为什么一个团队的人用同样的文案,有的人做的好,有的人做的不好?
其实微信业务是一项考验综合素质的工作。有一句话同样适用。没有人会随随便便成功。如果分析一下,一个优秀的微信业务至少需要以下五种能力。
一、文案撰写
你想传达的信息,除了图片和视频,都是文字。如果你只是机械地重复粘贴别人的文案,那么你的人生也是别人的。
我们写文案卖货,要面对和解决这两件事。
1、帮助消费者建立购买信心。
2.减少购买的不良影响。
第一,购买我们的产品会带来不好的影响吗?
第二,买家信心足吗?
我们需要再添一把火,不管它有多糟糕。
二、拉新转化
除了那些大IP,没有人天生就有那么多客户。都需要一一添加,主动添加好友或者被动添加好友。那么你需要清楚的知道你想在哪里找到目标用户,如何找到目标用户成为朋友,成为朋友后如何介绍,介绍后如何提高转化率。
三、裂变能力
能够分裂现有的目标群体和种子用户是快速引流的基本能力。一般用户只需要解决两种裂变方式:老用户转向介绍方式,邀请人进入社区。它最初能够建立自己的流量池。
四、培训能力
目前大部分微信业务的团队领导对培训的理解还是比较碎片化的,认为培训就是老板每周或者每天让几个人在小组里分享产品知识,发一些产品资料,在小组里找几个高层代理,讲讲自己的成长经历或者在小组里拼凑的一些所谓的干货技能。甚至很多人在不理解课件的情况下直接开始阅读。这种情况也非常多。
无论是新人还是新用户,培训都是不可避免的。培训不仅仅是一个输出,它会训练你的临场反应,处理小组成员的异常,打造个人IP。
五、管理能力
当你是一个团队的领导者,你需要让团队所有成员看到方向,设定中短期目标,制定切实可行的计划。作为父母,你应该受到监督和鼓励。只有团队的成长才能让你腾飞。
在互联网上,每一个行为都会被记录下来,所以你说的话,写的话,都会成为别人链接你的有效信息。掌握演讲的能力,不是面对几百万个会场,而是面对十几个人的团队,也要大方地表达自己。
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